Entendemos que no pasa desapercibida (y así queremos que sea) nuestra filiación “japonesa”. Esto es así porque, además de que algunos de los miembros de nuestra red son de esta nacionalidad, a todos nos une la alineación con ciertos valores de su cultura: la seriedad profesional, la orientación a la mejora continua, el I+D, la eficiencia, la fidelidad al cliente o el respeto a las personas. Esto es lo que marca nuestra forma de trabajar. Absolutamente.

Por otro lado, esto también implica que somos una compañía totalmente alejada de modas sectoriales, “trending topics” de recursos humanos o enfoques “humanísticos” de elevada inspiración y escasa profundidad. Si esto es lo que busca, entonces no somos lo que busca.
Pero si lo que busca es un lugar donde “mejora continua” no sea una frase, sino un “ikigai” (aquello que hace que te levantes por las mañanas), bienvenid@ a NINGEN KAYSHA. Bienvenid@s al futuro de la evaluación.